従業員による有給休暇の申請方法

有休ノートでは、従業員自身が専用のホーム画面から有給休暇の取得を申請できます。
以下の手順に沿って、ログインから休暇申請までの操作を行ってください。 有給休暇の申請機能を利用するには、管理者による従業員の登録と、ログイン情報の設定が必要です。
従業員による有給休暇の申請・承認の「Step 1：従業員の登録」を参考に、管理者にアカウントを登録してもらってください。

従業員のログイン方法には、「メールアドレスでログイン」と「IDでログイン」の2種類があります。
メールアドレスでログインする場合は、届いた認証メールからアカウントを有効化してください。
IDでログインする場合は、管理者からログインIDとパスワードを確認してください。 アカウントの登録が完了したら、有休ノートにログインしてください。
画面上部のメニューにある「ログイン」をクリックし、登録したメールアドレス、または管理者から案内されたログインIDとパスワードを入力してください。

ログインすると、自身の有給休暇の情報を確認できる「従業員ホーム」が表示されます。

「有休申請」ページを開き、取得したい休暇の申請を行ってください。
「有休申請作成」から、取得希望日や休暇の種類を選択し、申請を登録してください。


申請が完了すると、管理者に有給休暇の取得希望を伝えることができます。
従業員ホームで、申請のステータスが「承認待ち」になっていることを確認してください。

申請の取り消し

申請内容に誤りがある場合は、申請を取り消すことができます。
従業員ホームまたは有休申請ページから、 対象の申請の「申請取消」ボタンをクリックしてください。